Article publicat a Fundació Factor Humà el dia 12 de novembre de 2019, escrit per la presidenta de AEBYS, Judith Català. 

Imagino que tothom en el nostre sector considera que treballa amb ètica, fent una feina correcta i segons uns valors de professionalitat. Però què diferencia a unes empreses de selecció i headhunting respecte a d’altres? Totes treballen igual? Quins valors prioritzen unes en comparació amb les altres? Què representa treballar amb ètica?

Os dejamos el vídeo resumen de la Celebración del 15º aniversario de la Asociación de Empresas de Búsqueda y Selección, AEBYS. 

Temer que la Inteligencia artificial acabe con el hombre (o los RRHH) es como temer la superpoblación en Marte.

Emotiva la celebración de los 15 años de vida de la Asociación AEBYS.  Amigos, socios, antiguos asociados y compañeros se reunieron en este evento maravilloso por su espíritu colaborativo entre profesionales del sector de la Selección de Personal y los RRHH.